Les 14 Contrats de rivière de Wallonie recherchent 1 Coordinateur (h/f)
CV et lettre de motivation à faire parvenir pour le 13 novembre 2022 au plus tard à l’attention du Contrat de rivière Haute-Meuse par
Mission globale et domaine d'activité
L’intéressé(e) assurera la mission de coordinateur des Contrats de rivière de Wallonie.
Il (elle) sera chargé(e) plus particulièrement de la coordination, le développement et le suivi de projets transversaux aux 14 asbl Contrats de rivière (Amblève-Rour, Dendre, Dyle-Gette, Escaut-Lys, Haine, Lesse, Haute-Meuse, Meuse Aval, Moselle, Ourthe, Sambre, Semois-Chiers, Senne et Vesdre)..
Responsabilités et activités
- Développer des projets (notamment sur les thématiques déchets, inondations, biodiversité) à mener à l’échelle de la Région wallonne avec des partenaires communs aux différents Contrats de rivière ;
- Renforcer et/ou développer le partenariat et les échanges entre les différents Contrats de rivière (groupes de travail, formations…) ;
- Favoriser des économies d’échelles au travers notamment de la passation de marchés publics transversaux aux 14 asbl Contrats de rivière ;
- Développer et/ou acquérir des outils ou des méthodes d’inventaire de terrain, de gestion administrative et comptable communs aux 14 asbl Contrats de rivière ;
- Développer la visibilité et l’image des Contrats de rivière en Wallonie, mais aussi en Belgique et à l’étranger le cas échéant.
Profil requis
Formation
- Diplôme d’études supérieures ou universitaires ;
- Connaissances et expériences requises ;
- Bonne connaissance du dispositif « Contrats de rivière » ;
- Capacités en communication (gestion de réunions, contacts presse, réseaux sociaux…) ;
- Expérience dans la recherche de financements et la gestion de projets ;
- Expérience en marchés publics ;
- Bonne connaissance des institutions wallonnes ;
- Maîtrise de l’outil informatique : Word, Excel, Access, Internet, SIG.
Aptitudes personnelles
- Grande rigueur d’organisation et méthodique ;
- Force de persuasion et de conviction ;
- Capacité à négocier ;
- Ouverture et sens des contacts ;
- Adaptabilité et disponibilité ;
- Sensibilité au Développement Durable.
Statut et conditions particulières
- Poste à temps plein ;
- Contrat à durée déterminée d’un an, prolongation possible en CDI;
- Engagement prévu : décembre 2022 ;
- Disposer d’une voiture ;
- Lieu de travail : Namur dans les bureaux du Contrat de rivière Haute-Meuse - missions sur l’ensemble du territoire wallon ;
- Prestations possibles en soirée et le week-end ;
- Rémunération selon l’échelle barémique du Service public de Wallonie ;
- Avantages complémentaires : prime de fin d’année et chèque-repas ;
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